本書在“計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制”四大傳統(tǒng)管理職能的基礎(chǔ)上，增加了管理創(chuàng)新職能，以幫助學(xué)生運用管理創(chuàng)新的不同模式，提升創(chuàng)新理念和創(chuàng)業(yè)能力。本書具有實戰(zhàn)性強，編排新穎，結(jié)構(gòu)合理，通俗實用，移動互聯(lián)的特點。全書共分10個項目，包括管理認知、管理思想的演進、科學(xué)決策、編制計劃、明確分工、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、溝通技 巧、有效激勵、檢查糾偏和創(chuàng)新。
      本書既可供高職高專院校財經(jīng)管理類相關(guān)專業(yè)學(xué)生使用，也可供廣大業(yè)內(nèi)人士學(xué)習(xí)、參考。